渝北网讯 近日，市政府出台了《关于印发2014年调整企业退休人员基本养老金办法的通知》，从2014年1月1日起调整我市企业退休人员基本养老金，并将在三月底前兑现。这是2005年以来，国家连续第10次调整企业退休人员养老金水平。按照中央规定，总体调整水平按照月人均基本养老金10%确定。

    本次基本养老金调整采取普遍调整和倾斜调整相结合的办法。普遍调整包含两方面内容，一是与退休时间挂钩，二是与缴费年限挂钩。与退休时间挂钩是指按照退休时间的不同，划分为两个时间段分别调整：即2005年12月31日及其以前退休且领取养老待遇的人员每人每月增加90元，2006年1月1日至2013年12月31日期间退休且领取养老待遇的人员每人每月增加50元。与缴费年限挂钩是指按照退休时确定的本人缴费年限确定调整金额。先按照本人缴费年限每满1年，每人每月增加3元。再按照缴费年限分档增加待遇，即缴费年限15年及其以下的，每人每月增加10元；缴费年限在16年至20年之间的，每人每月增加20元；缴费年限在21年至25年之间的，每人每月增加30元；缴费年限在26年至30年之间的，每人每月增加40元；缴费年限在31年至35年之间的，每人每月增加50元；缴费年限在36年及其以上的，每人每月增加60元。在普遍调整基础上，按照国家规定对企业退休人员中的三类特殊困难群体予以适当倾斜：一是1953年底及以前参加革命工作的退休人员，二是艰苦边远地区退休人员，三是企业退休军转干部。

    调整企业退休人员基本养老金，充分体现了党和政府的深切关怀。目前，我市各级人力资源社会保障部门和财政部门正按照市委、市政府的部署，抓紧实施兑现工作，确保在三月底前将调整增加的待遇兑现到位。

    记者 王彦雪