渝北网讯 最近，区委决定调整一批干部，其中，6位同志新提拔，11位同志在重要岗位之间交流。6月18日，我区举行新任和调整干部谈话会，要求干部统一思想、加强学习、维护团结、勤勉敬业、廉洁自律，不辜负组织的重托和人民的期待。

    区委常委、组织部部长郭小忠宣读区委任免干部的决定。他说，这次干部调整坚持严格贯彻上级要求、配强正职岗位、配备急需副职岗位、实行差额比选择优、注重培养年轻干部等原则，体现了重视镇街一线、开发一线、安全稳定一线的用人导向。

    区委常委、纪委书记阚吉林作廉政讲话。他要求，新任和调整的干部要常惧法纪之威，违法违纪之事不做；常修做人之德，不净之事不为；常怀律己之心，始终管好自己；常思贪欲之害，切莫心存侥幸；常弃非分之想，保持平常心；常思监督之益，自觉接受监督；常尽主体之责，落实廉政责任。

    沐华平强调，这次干部调整，是区委按照新的干部选拔任用条例和中央、市委选人用人的精神，从全区领导班子和干部队伍建设实际出发，经过充分研判、严格考察、反复酝酿、审慎研究、通盘考虑作出的重要决定。新任和调整的干部要统一思想，坚决服从区委的安排决定，在第一线努力工作，在第一线增长才干，在第一线得到成长。要加强学习，不断提高个人素养和履职能力，把学习当成一种习惯，尽快熟悉岗位知识，从全球发展的规律、社会转型的需要、兄弟地区的经验、前任留下的财富等方面虚心学习、勤于学习、善于学习，做到头脑有数据、胸中有成竹。要维护团结，营造干事创业的良好环境，处理好集体和个人的关系、正职和副职的关系、坚持原则和搞好团结的关系。要勤勉敬业，在改革创新上下功夫，解决不断出现、反复出现、长周期出现的问题，努力完成全年目标任务，切实抓好和谐稳定，以优良的成绩回报组织的关心和培养，不辜负区委的重托、人民的期待。要廉洁自律，牢记廉政“清规戒律”，守好廉政底线，筑牢廉政防线，不触碰红线，不触碰高压线，切实管住小节，注意发现蛛丝马迹，认真总结防范经验，形成廉政长效机制。

    记者 潘德东